BERLÍN.- Las cámaras de comercio
alemanas en el extranjero han iniciado, sobre todo en el sur de Europa,
la búsqueda de mano de obra por encargo expreso de las empresas de este
país que necesitan profesionales y aprendices y tienen dificultades
para cubrir vacantes.
Las cámaras ofrecen a las empresas alemanas "la tramitación directa
en cooperación con escuelas, oficinas de empleo y otras organizaciones"
directamente en aquellos países, destaca el presidente de la Dieta
Alemana de Cámaras de Industria y Comercio (DIHT), Hans-Heinrich
Driftmann.
"Las empresas solo tienen que indicar el perfil que buscan. Y
entonces se pone nuestra gente a trabajar", afirma Driftmann en
declaraciones adelantadas hoy por el semanario económico
Wirtschaftwoche, en las que comenta que España es uno de los países en
los que se busca mano de obra por ese procedimiento.
El presidente de la DIHT subraya que "a los inmigrantes les exigimos
los mismos baremos de cualificación que a los nacionales y,
naturalmente, los trabajadores extranjeros deben estar dispuestos a
aprender la lengua alemana".
Driftmann subraya que esta campaña tiene como fin no solo cubrir las
actuales deficiencias del mercado laboral en Alemania, sino también
prevenir futuras vacantes, ya que hasta 2025 calcula que Alemania
perderá un potencial de 6,5 millones de trabajadores por motivos
demográficos.
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