MADRID.- Francia y Finlandia
son los países del mundo que más vacaciones anuales pagadas ofrecen a
sus trabajadores, con una media de 30 días hábiles, frente a los 22 días
de España o los 24 de Alemania, según un estudio elaborado por
Trabajando.com y Universia.
En general, el informe señala que los empleados europeos son los que
más se benefician de vacaciones retribuidas, entre los que destacan
otros países como el Reino Unido (28 días), Italia (26), Dinamarca,
Austria, Suecia y Eslovaquia (25).
Si se tienen en cuenta los festivos o fines de semana, España se
sitúa ligeramente por encima de la media europea (28 días naturales),
con un periodo de 30 días naturales de vacaciones, si bien el número
varía en función del convenio colectivo aplicable.
Por encima de los 20 días hábiles se sitúan también Alemania y Holanda (24), Portugal (22) y Noruega (21).
Entre los Estados europeos con menos días de vacaciones anuales se
encuentran Bélgica, Grecia, Hungría, Chipre, Irlanda, Lituania, Irlanda y
Macedonia, todos ellos con una media de 20.
En el lado opuesto, los países analizados que ofrecen menos días de
descanso a sus empleados son China, con 5 días hábiles, donde las
vacaciones no son obligatorias, y México, con 6 días, aunque se aumenta
dos días por cada año trabajado hasta un máximo de 12 días.
A estos le siguen Estados Unidos y Japón, en los que el periodo de descanso dura una media de 10 días hábiles.
Por otra parte, los países de Latinoamérica tienen un promedio de 15
días hábiles de vacaciones por año, siendo este el caso de Colombia,
Chile, Guatemala y Venezuela.
Los trabajadores de Ecuador y El Salvador tienen 15 días seguidos,
mientras que Argentina otorga 14 días -también seguidos- que se pueden
convertir en 21 días si el profesional lleva más de 5 años en la
empresa, o en 28 días si posee más de 10 años de antigüedad.
En el caso de Costa Rica, los empleados cuentan con un día de descanso por cada mes trabajado.
No obstante, algunos países de la región tienen un periodo de
vacaciones superior a la media y más cercano al de los europeos, como
Brasil (26 días), Cuba (24 días), Panamá y Perú (22 días) y Uruguay (20
días y un día más por cada 4 años de antigüedad).
El informe apunta que en todos los países se suele ofrecer vacaciones
a los trabajadores en temporada de verano, en julio y agosto para los
del hemisferio norte, y en enero y febrero para los del otro extremo del
globo, si bien se otorgan en diferentes modalidades y condiciones.
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